Ade Klischee: Am Boys’Day (27.04.) können Jungs bei Domus Cura den Praxisalltag in der Pflege kennen lernen

Veröffentlicht am 12. April 2023

Mädchen machen was mit Menschen, Jungs wählen technische Berufe? Von wegen. Um diesem Vorurteil entgegenzuwirken, gibt es nun seit fast schon 20 Jahren den Girls’- bzw. Boys’Day. Ein Tag, an dem man sich mal ganz fernab von Vorteilen ausprobieren kann. „Es zählt, was du willst!“ – das ist das Motto der Initiative. Mädchen dürfen in klassischen Männerberufen Praxisluft schnuppern, Jungs können in „weiblichen“ Berufen Einblicke bekommen. Auch in Domus-Cura-Pflegeeinrichtungen wird dieses Jahr am 27. April ein Boys’Day angeboten. Anmelden kann man sich über die Homepage: www.boys-day.de

Pflegeberufe sind heute ein sehr vielfältiges Berufsbild, das auch für Jungs höchst interessant sein kann. Das weiß zum Beispiel Johannes Wandernoth, Pflegedienstleitung aus dem Domus-Cura-Seniorenwohnheim Glück im Winkel Michelbach: „Pflege ist ein hoch komplexer Beruf, der ganz viel Entwicklungspotenzial bereithält. Medizinisches Fachwissen ist darin ebenso gefragt wie die Fähigkeit, mit Menschen umzugehen. Diese Kombination war für mich von jeher ausgesprochen reizvoll am Pflegeberuf“, erzählt Wandernoth. Er selbst nahm ganz klassisch den Berufseinstieg über eine Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft. Später ging es weiter mit der Fortbildung zur Pflegedienstleitung. Inzwischen arbeitet Wandernoth seit 18 Jahren im Domus-Cura-Pflegeheim Glück im Winkel in Michelbach, davon acht als Pflegedienstleitung, und macht seinen Job nach wie vor mit Leidenschaft: „Wir arbeiten mit Menschen, jeder Tag ist anders. Darüber hinaus haben wir ein großartiges Team. Das, und die Dankbarkeit, die man von den älteren Menschen zurückbekommt, ist für mich der größte Motivationsfaktor für meine Arbeit“, so Wandernot

Der Pflegeberuf wird nach wie vor vielfach unterschätzt. Spätestens seit der flächendeckenden Einführung von Tariflöhnen bzw. der tarifanalogen Bezahlung sind die Verdienstmöglichkeiten in Pflegeberufen im Vergleich zu ähnlichen Ausbildungsberufen gar nicht schlecht. Außerdem herrscht quasi Jobsicherheit, denn Pflegefachkräfte werden nach wie vor dringend gesucht. Der Arbeitsplatz nach der Ausbildung ist somit sicher. Domus Cura kümmert sich zudem gut um seine Auszubildenden. Im Domus-Cura-Schulungszentrum in Kehl bei Straßburg sind demnächst Azubi-Tage für alle Auszubildenden der Gruppe geplant. Der Austausch über die Ausbildung, praktische Inhalte, aber auch gemeinsame Freizeitevents sollen dabei im Mittelpunkt stehen.

Dazu kommen die Veranstaltungen, die jeweils in den einzelnen Einrichtungen für die Azubis geplant werden. Im Glück im Winkel Michelbach waren die Azubis kürzlich reichlich erstaunt, als sie kürzlich morgens nach ihrer Ankunft am Arbeitsplatz „spontan“ in den Kleinbus der Einrichtung verladen wurden – wo es hinging, wussten nur die begleitenden Kollegen. Nach einem ausgiebigen Frühstück beim Bäcker im Ort ging es in die Körperwelten-Ausstellung nach Heidelberg. Hier konnten die Auszubildenden den Körper des Menschen, der ja auch in ihrem Arbeitsalltag ständig im Mittelpunkt steht, aus ganz neuen Perspektiven betrachten und entdecken. Das Event, das sich das Azubi-Betreuungsteam im Glück im Winkel Michelbach ausgedacht hatte, kam bei den Nachwuchs-Pflegekräften bestens an.

Am Boys’Day nehmen die die Domus-Cura-Pflegeeinrichtungen Glück im Winkel Michelbach und Neunkirchen teil. Wer neugierig geworden ist, kann sich gerne über die offizielle Homepage des Boys’Day (www.boys-day.de) anmelden. Auch für Eltern hält die Seite viele Infos rund um den Boys’Day bereit. Anmeldeschluss ist der 20.04.2023. Die Einrichtungen freuen sich schon jetzt auf zahlreiche interessierte Jungs, denen sie ihren spannenden Joballtag näherbringen können. Aber auch nach dem Boys’Day gibt es bei Domus-Cura-Pflegeeinrichtungen immer die Gelegenheit zu einem Schnuppertag oder ein Praktikum.

Maskenball mal anders

Veröffentlicht am 06. März 2023

Endlich maskenfrei arbeiten – darüber freuen sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter seit Anfang März in allen unseren Einrichtungen. Zum 01. März endete die Maskenpflicht für Mitarbeitende in Pflegeeinrichtungen und die Textpflicht für Besucher. Die stabile Infektionslage hatte den Schritt ermöglicht, wie Gesundheitsminister Karl Lauterbach anlässlich des Endes der Maskenpflicht verlautbaren ließ. Damit sind Besuche in den Domus-Cura-Pflegeeinrichtungen wieder wesentlich unkomplizierter möglich. Die Maskenpflicht für Besucher bleibt jedoch noch bis zum 07.04.2023 bestehen.

Dies ist eine erfreuliche Entwicklung, war das Arbeiten mit Maske für Pflegekräfte doch oft körperlich belastend und umständlich. Zum Schutz der Bewohnerinnen und Bewohner waren die Mitarbeitenden in unseren Einrichtungen stets gewissenhaft ihrer Pflicht nachgekommen. Jetzt dürfen sie wieder Gesicht zeigen. Gerade in der Pflege, in der das empathische Erkennen von Emotionen anhand des Gesichtsausdrucks wichtig ist, ist dies eine große Erleichterung.

Daher war die Freude groß als es hieß: „runter mit der Maske“. Im Glück im Winkel Neunkirchen wurde der Anlass zu einem netten Beisammensein genutzt. „Maskenball mal anders“ war das Motto. Nachdem die Masken in einem symbolischen Akt vom Balkon geworfen worden waren, gab es noch ein Buffet und das ein oder andere Kaltgetränk für die Mitarbeitenden. Das kleine Fest wurde sehr gut angenommen, viele Kollegen kamen aus dem Frei.

Besuche wieder ohne Schnelltest möglich

Veröffentlicht am 03. März 2023

Liebe Angehörige, liebe Freunde des Hauses,

gute Nachrichten: Besuche in unserer Einrichtung sind wieder entspannter möglich. Sie brauchen keinen Nachweis mehr über einen negativen Corona-Schnelltest. Somit können Sie jederzeit ohne vorherigen Schnelltest unsere Einrichtung besuchen. Die Maskenpflicht bleibt voraussichtlich noch bis zum 07. April 2023 bestehen.

Wir bitten Sie dennoch, verantwortungsvoll von Ihrem Besuchsrecht Gebrauch zu machen und sich an alle noch ausgehängten Schutzbestimmungen zu halten. Sollten Sie sich krank fühlen, verschieben Sie in diesem Fall Ihren Besuch lieber um ein paar Tage. Sie können gerne auf Station anrufen und sich verbinden lassen bzw. etwas ausrichten lassen. Bitte bedenken Sie: Die Gesundheit Ihrer Angehörigen und des Pflegepersonals hängt davon ab.

Das Wichtigste in Kürze:

  • Die Testnachweispflicht für Besucher entfällt. Sie benötigen keinen negativen Corona-Schnelltest mehr.
  • Maskenpflicht noch bis zum 07. April 2023. Bitte eine FFP2-Maske für den Besuch bereithalten und über den ganzen Besuch, auch im Bewohnerzimmer, tragen.
  • Bitte halten Sie sich an lokal ausgehängte oder durch das Pflegepersonal kommunizierte Schutzbestimmungen.

Wir bedanken uns recht herzlich für Ihre Geduld und für Ihre Unterstützung!

Ihr Glück-im-Winkel-Team

Neuer Info-Flyer für das Glück im Winkel Neunkirchen

Veröffentlicht am 26. Oktober 2022

Für Interessierte und Angehörige stellen wir einen neuen Info-Flyer zur Verfügung. Hier finden Sie eine Beschreibung unseres Hauses und unserem Service und können sich einen ersten Eindruck verschaffen. Den Flyer finden Sie unter Downloads. Ein Info-Flyer ersetzt nicht den persönlichen Kontakt: Für ein Gespräch oder eine Führung durch unser Haus stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: neunkirchen@domus-cura.de bzw. Tel.: 06262 / 91809 – 0.

Ihr Glück-im-Winkel Team

Welt-Alzheimertag am 21. September 2022: „Verbunden bleiben“

Veröffentlicht am 21. September 2022

„Verbunden bleiben“ – das ist das diesjährige Motto des Welt-Alzheimertages, der heute begangen wird. An diesem Tag soll auf die Situation der vielen Betroffenen und ihrer An- und Zugehörigen hingewiesen werden, die täglich mit Demenz leben und umgehen. Demenz – eine Krankheit, von der rund 1,8 Millionen Menschen in Deutschland erkrankt sind, Tendenz steigend. Eine Heilung ist gegenwärtig nicht möglich, aber durch medizinische Behandlung, fachkundige Pflege und gute soziale Betreuung kann den Betroffenen und ihren Familien erheblich geholfen werden.

Menschen mit Demenzerkrankungen integrieren, sie und ihre Angehörigen nicht alleine lassen – das liegt dieses Jahr liegt der Deutschen Alzheimer Gesellschaft e. V. besonders am Herzen. Das Motto ist gerade nach Corona ein Aufruf dazu, Menschen und ihre An- und Zugehörigen nicht mit der Erkrankung allein zu lassen, sie weiterhin in den Alltag zu integrieren, mit ihnen im Gespräch zu bleiben. Im Chor, in der Theatergruppe, in der Kirchengemeinde – der Rahmen muss vielleicht ein anderer sein, nicht aber der Mensch.

Bei Domus Cura haben wir den heutigen Welt Alzheimertag zum Anlass genommen, über gelingende Kommunikation mit Demenzerkrankten nachzudenken. Wie können wir mit demenzerkrankten Seniorinnen und Seniorinnen weiterhin im Kontakt bleiben, wie können wir gut mit ihnen kommunizieren? Wir haben dazu eine Fachfrau befragt. Diana R., Pflegefachkraft in einer Demenzwohngruppe im Domus Cura Pflegezentrum Hüffenhardt, hat uns dazu freundlicherweise Leitsätze zur Verfügung gestellt, die sie im Rahmen ihrer Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft erarbeitet hat. Sie sollen den Umgang mit Menschen mit Demenz erleichtern und geben wichtige Anhaltspunkte für die Kommunikation.

Wir werden die Leitsätze daher in den folgenden Tagen als kleine Serie auf unseren Social-Media-Präsenzen veröffentlichen und freuen uns, wenn viele Leser diese Leitsätze liken und teilen.

12 Leitsätze für den Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen

  • Behandle mich so, wie auch du gerne behandelt werden möchtest, wenn du wie ich deine innere und äußere Welt nicht mehr verstehst und vergessen hast.
  • Nimm mich ernst in meiner aktuellen Situation mit all meinen Bedürfnissen und Wünschen in meiner Erlebniswelt und mit meiner individuellen Persönlichkeit.
  • Strebe keine großen Ziele an, sondern sei hellhörig für die kleineren Dinge, mit denen ich den Alltag positiv bereichern kann.
  • Spreche deutlich mit mir und vermeide lange Sätze, damit ich dich besser verstehen kann.
  • Vermeide es, mir Tipps und Ratschläge zu erteilen, sondern sei mein begleitender Partner in meiner aktuellen Lebenssituation.
  • Schau mir, während du mit mir kommunizierst, in die Augen, damit ich besser verstehen kann, wer zu mir spricht.
  • Ich weiß vielleicht nicht mehr, wie du heißt oder wer du bist, doch bist du die Person meines Vertrauens, wenn du erkannt hast, wer oder was ich bin.
  • Hilf mir dabei, aufgrund meiner gelebten Vergangenheit die Erinnerungen zu wecken und auszudrücken, die ich selbst nicht mehr verbal äußern kann.
  • Sei geduldig mit mir und vermeide hektische Situationen, da ich sonst überfordert bin.
  • Greife nicht in Situationen ein, welche ich noch selbstständig aus- und durchführen kann.
  • Sieh meine Verhaltensweisen als Spiegelbild im Umgang mit meiner Person.
  • Hilf mir dabei, mich in meiner Lebensumwelt zurechtzufinden und bewahre mich vor Gefahren, die ich nicht mehr einschätzen kann.

Domus Cura bietet JobRad-Leasing für Mitarbeiter:innen an

Veröffentlicht am 07. Juli 2022

Dienstradleasing als gezielter Beitrag zur Mitarbeitergesundheit und für mehr nachhaltige Mobilität – Mitarbeiter profitieren von neuer staatlicher Förderung.

Die Domus Cura GmbH ermöglicht ihren Mitarbeiter:innen ab sofort in vielen ihrer Einrichtungen die Nutzung hochwertiger Leasingfahrräder und E-Bikes. Mit dem JobRad-Leasingangebot möchte Domus Cura gezielt die Gesundheit der Mitarbeiter:innen fördern. „Wer regelmäßig Fahrrad oder E-Bike fährt, ist im Alltag weniger gestresst und erwiesenermaßen weniger krank“, sagt Domus-Cura-Geschäftsführer Daniel Saur. „Mit dem neuen Mobilitätsangebot leisten wir einen aktiven Beitrag zur Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter:innen.“ Nicht zuletzt werde so auch ein Beitrag zu Klimaschutz und eine Verkehrsentlastung erreicht, so Saur weiter. In vier Einrichtungen ist Dienstfahrradleasing schon möglich, alle anderen Einrichtungen sollen folgen.

So funktioniert das JobRad-Leasingangebot

Mitarbeiter:innen von Domus Cura suchen sich ihr Wunschrad beim Fahrradhändler vor Ort oder online aus. Alle Hersteller und Marken sind möglich. Der Arbeitgeber least dann das Dienstrad und überlässt es dem Angestellten. Im Gegenzug behält das Unternehmen einen kleinen Teil des monatlichen Bruttogehalts des Mitarbeiters ein und bedient damit die Leasingrate. Das Jobrad ist versichert und darf auch in der Freizeit genutzt werden. Dadurch entsteht dem Mitarbeiter ein geldwerter Vorteil, der seit dem 1. Januar 2020 nur noch mit0,25 Prozentdes Fahrrad-Listenpreises (UVP) versteuert werden muss. So sparen Mitarbeiter:innen gegenüber dem herkömmlichen Kauf. Um das Dienstfahrradangebot noch attraktiver zu machen, bezuschusst Domus Cura die für das JobRad anfallende Rate. Als Partner entschied Domus Cura für JobRad.

Interessierte Mitarbeiter:innen richten sich bitte an Ihre Einrichtungsleitung.

Neuer Einkaufsservice für Senioren

Veröffentlicht am 07. April 2022

Ein ganz neues Service-Angebot gibt es im Glück im Winkel Neunkirchen. Der Bürgermarkt aus Neunkirchen kommt ab sofort einmal wöchentlich mit einem bunten Sortiment an Artikeln in unser Haus, damit unsere Senioren einkaufen können. Ob süße und herzhafte Snacks, Kosmetik oder Artikel des täglichen Bedarfs – für jeden ist etwas dabei. Ein Angebot, das viele unserer Bewohner gerne wahrnehmen. Ein herzliches Dankeschön an die Initiatoren.

Neue Pflegedienstleitung im Glück im Winkel

Veröffentlicht am 09. September 2021

Daniel Herzog hat zum September die Position der Pflegedienstleitung im Glück im Winkel übernommen. Mit ihm kommt ein alt-bekanntes Gesicht mit neuer Aufgabe: Von 2009 bis 2017 war Herzog bereits als examinierte Pflegefachkraft im Glück im Winkel tätig, ab 2010 als Wohnbereichsleiter für drei Wohnbereiche. Neben seiner vielfältigen und langjährigen Berufserfahrung bringt Herzog außerdem hohe fachliche Qualifikationen mit, z. B. als Fachwirt für Gesundheit und Soziales (IHK) und mit einer Weiterbildung für neurologische-neurochirurgische Frührehabilitation.

Für Daniel Herzog ist seine Tätigkeit nicht nur Beruf, sondern Berufung. Herzog: „Mir liegt der Umgang mit Menschen. Ich mag es täglich mit den unterschiedlichsten Menschen in Kontakt zu stehen. Ich habe in der Pflege meine Passion gefunden. Man gewinnt und erlernt in diesem Beruf ein breites Wissen, das einen im Laufe des Lebens nicht nur fachlich, sondern auch zwischenmenschlich wachsen lässt.“ Als Teamplayer liebt er es außerdem, Menschen zu motivieren und gemeinsam mit ihnen ein Ziel zu erreichen.

Wir freuen uns, Daniel Herzog als neue Pflegedienstleitung in unserem Haus begrüßen zu dürfen!

Spatenstich: Das Glück im Winkel bekommt Erweiterungsbau

Veröffentlicht am 08. Juli 2021

Das Pflegeheim Glück im Winkel erhält einen Erweiterungsbau. Neben dem bestehenden Gebäude wird nach Vorgaben des Landesrechts Baden-Württemberg ein Neubau mit 45 Einzelzimmern entstehen. Damit ist die Umsetzung der Landesheimbauverordnung in Baden-Württemberg, nach der die Unterbringung in stationären Pflegeeinrichtungen nur noch in Einzelzimmern erfolgen darf, für die Zukunft gesichert. Domus Cura wird wie bisher Betreiber der Einrichtung sein, die dann über rund 100 Pflegeplätze verfügen wird. 

Das entstehende Gebäude hat eine Bruttogeschossfläche von ca. 2150 Quadratmetern und ist von ca. 1800 Quadratmetern neu gestalteter Außenfläche umgeben. Dabei sollen Elemente des bestehenden Gebäudes aufgenommen werden, sodass die beiden Objekte architektonisch eine Einheit bilden. 

Investor ist das belgische Immobilienunternehmen Cofinimmo, die Investitionssumme beläuft sich auf 5,2 Millionen Euro. Cofinimmo ist europaweit tätig und hat sich auf demographische Märkte wie Gesundheits- und Pflegeimmobilien spezialisiert. In Deutschland hat Cofinimmo bereits an zahlreichen Standorten in Altenpflegeheime investiert. Die Planungs- und Ingenieursleistungen übernimmt als Generalübernehmer FKL Projekt aus Leipzig. FKL Projekt erstellt das Bauvorhaben schlüsselfertig zum vertraglich vereinbarten Termin.

„Wir freuen uns, den Standort Glück im Winkel damit weiter ausbauen zu können“, so Christian Ersing, Geschäftsführer der Domus Cura. In der alternden Gesellschaft werde damit eine Bedarfslücke geschlossen. „Als Betreiber haben wir stets die Lebens- und Arbeitsbedingungen der Menschen in unseren Einrichtungen im Fokus. Hier moderne Standards zu etablieren und sehr gute Pflege- und Arbeitsbedingungen zur Verfügung zu stellen, sehen wir als unsere wichtigste Aufgabe“, so Ersing weiter. Domus Cura ist bereits mit zwei weiteren Einrichtungen im Neckar-Odenwald-Kreis vertreten und sieht sich somit in der Region gestärkt.

Katharina Uhrig neue Einrichtungsleitung in Neunkirchen

Veröffentlicht am 30. Juni 2021

Liebe Angehörige, liebe Freunde des Hauses,

mein Name ist Katharina Uhrig, ich bin 30 Jahre alt, verheiratet und habe eine kleine Tochter. Ab November 2013 war ich in der Verwaltung im Seniorenheim Glück im Winkel Michelbach tätig. Im März 2021 bin ich als stellvertretende Einrichtungsleitung in den Pflegewohnpark Glück im Winkel Neunkirchen gewechselt und werde nun die Leitung der Einrichtung übernehmen.

Ich freue mich in einem engagierten Team zu arbeiten, in dem das Wohl unserer BewohnerInnen an erster Stelle steht. Wir leben und gestalten mit den uns anvertrauten Menschen ihre Kurzzeitpflege, jedoch oft auch die letzten Jahre ihres Lebens. Diese sollen sie mit liebevollen Mitarbeitenden und in einer qualitativ hochwertigen Pflege erleben. Egal in welchem Bereich unsere MitarbeiterInnen tätig sind, kein Bereich funktioniert ohne den anderen und es ist mir ein großes Anliegen, dass alle mit der nötigen Verantwortung, aber auch mit Spaß dabei sind. Ein reger und transparenter Austausch mit Angehörigen und Betreuern ist mir sehr wichtig, denn dann können wir noch besser auf die Bedürfnisse unserer Bewohner eingehen.

Herzlichst,

Ihre Katharina Uhrig